临汾新闻网讯 今年以来，吉县财政局把文明单位创建工作作为推进财政改革、提升管理水平的重要举措来抓，坚持依法理财，打造阳光财政，内强素质、外树形象，持续深化文明单位创建工作，有效提升了机关的整体文明程度。该局成立了领导小组，召开了动员部署大会，明确了目标任务，形成人人参与的工作机制;对机关各股室和所属单位的卫生实行一月一检查，一月一评比。细化检查内容，按百分制量化打分排队;实行办公室登记考核制度，及时直观地反映出每名工作人员的动态情况。

　　抓学习提升能力。对读书学习、道德讲堂和志愿服务等活动实行严格考核，做到活动有方案，授课有讲稿、记录有照片、学习有笔记、体会有心得、交流有发言、工作成效有阶段性工作总结。

　　坚持每周集中学习。学习内容多样，形式不拘一格，通过交流发言、写心得体会、畅谈观后感、到党风廉政警示教育基地和看守所进行反思教育等多种形式增强干部职工文明意识和理念。组建了机关图书室，藏书达2000余册，为大家提供了学习交流的平台。

　　启动道德讲堂。采用讲课、演讲、竞赛、交流等多种形式进行，通过唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送祝福，学习身边看得见、学得到的平民英雄和凡人善举，感染带动了单位的每名职工。设立“善行义举四德榜”宣传专栏，推荐凡人善举，张扬楷模事迹，引导广大干部群众见贤思齐、择善而从，倡导文明新风。始终将践行“雷锋精神”作为常态化工作，用实际行动资助贫困学生，传承雷锋精神。把志愿活动作为一张品牌，成立了志愿者服务队，单位干部职工踊跃报名，注册队员达50余人，定期组织人员到广场、社区打扫卫生、清理垃圾，下乡调研时随身携带《财政惠农政策宣传册》，为农民讲解财政惠农支农政策。

　　该局始终坚持“集中财力办大事”和“勤俭办一切事情”原则，提高财政资金使用效益，完善政府采购管理，实现管采分离。严格“三公”经费管理，建立文明职工餐厅。

　　该局还在支付大厅、楼道等位置悬挂文明风尚宣传标语、警言名句、温馨提示等，建立文明传播QQ群和微信群，成立网络文明传播志愿者小组。立足服务为本的宗旨，开展了“微笑服务”活动，接待服务单位和基层群众时，必须做到文明礼貌、周到服务。推行一站式服务、一个窗口受理、一次性告知、一次较大失误调离工作岗位的“四个一”标准，做到快捷高效，优质服务。

　　近年来，该局先后为壶口镇南垣村修建了蓄水池、修建了广场、硬化了道路，在“送温暖、献爱心”和“博爱一日捐”活动中，总额达上万元;在“爱心接力助学”活动中，该局结对帮扶两名农村贫困学生孔俪蓉和王茹菡，今年年初送去了3000元捐款，并承诺帮助她们完成初中、高中和大学学业，又自发捐款5000元为贫困生圆梦。该局还组织37名党员到祖师庙社区和西关社区参加了“党员进社区”及“文化进小区”活动，促进了干部职工清正廉洁，提高了和谐融洽的文明素质。 (白如冰)