临汾新闻网讯（通讯员侯耀强 贺小军 武西华）近年来，大宁县审计局严格按照“围绕中心，服务大局，内强素质，外树形象”的工作思路，以县级“文明单位”为基础，以争创市级“文明单位”为目标，坚持高标准、严要求，扎实开展精神文明建设工作，做到审计工作和文明建设“两手抓、两手硬”，努力建设精良审计队伍，打造过硬审计作风，使机关干部的政治业务素质不断提高，作风纪律不断加强，工作干劲不断高涨，有力地促进了审计工作的开展，精神文明建设工作取得了显著成效。
    为加强创建工作的领导，该局成立了以局长为组长的“文明创建活动领导组”下设办公室，明确创建工作责任，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全体干部职工积极参与的创建工作格局。针对机关基础设施薄弱，办公条件差的实际情况，局领导克服经费紧张的困难，多方筹资30万元，配备完善了视频会议室，建起了机关局域网、审计专网，工作人员人手一台电脑，实现了办公自动化和信息网络化，同时，加强日常清洁卫生管理，使机关实现了亮、绿、净、美，为干部职工营造一个优美舒适的工作环境。
    局领导十分关心干部职工生活。如有本局职工和离退休人员生病住院、家庭特殊困难，局领导亲自带领有关人员前去看望，力所能及地帮助解决他们的实际困难，解除后顾之忧，使大家感到审计大家庭的温暖。
    “没有规矩，不成方圆”大宁审计局始终把廉政建设和文明创建工作有机地结合起来，在局机关严格落实党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任书，将党风廉政建设工作落实到岗，责任到人，一级抓一级，逐级负责落实。实行集体领导和个人分工负责制，对干部任免、重大决策、重要项目安排和大额度资金的使用都经过集体讨论决定，形成班子团结和谐的工作氛围。完善了内外监督机制。严格执行审计业务操作规程，落实审计质量控制制度；实行审计公示制度、廉政纪律征询制度和廉政监督员制度，审计进点宣布审计纪律，张贴审计公告，自觉接受被审计单位干部职工监督，收集社会各界对审计人员廉政勤政的意见和反映，促使审计人员自觉遵守廉政规定。
    大宁审计局在认真履行审计监督职责，为全县经济发展保驾护航的同时，紧紧围绕县委、县政府工作思路，深入包扶点太德乡扶义村的田间地头、农家院落开展调查研究，与农民群众零距离接触，谈心交心、沟通交流，了解村情民意、解决实际困难，真正做到，说实话、出实招、办实事、求实效。
    近年来，他们先后为扶义村筹资25.5万元造地近百亩；引资9万元修建了排水渠；联合太德乡政府和县文体局协调铺设了扶义村文体广场；鼓励引导农民发展主导产业栽植苹果树；积极开展审计干部职工结对帮扶工作，深入罗曲村帮助菜农发展大棚蔬菜。局领导多次带领审计干部职工深入罗曲村查看菜农大棚种植情况，并送去了蔬菜叶面肥，帮助菜农提高蔬菜产量。局机关4名审计人员也响应号召，承包大棚发展蔬菜。通过帮扶工作的开展,有力地促进了当地产业的发展壮大和农民增产增收。
    经过全局广大干部职工的共同努力，今年共完成了全县57个单位的审计和审计调查，查出违规金额610万元，管理不规范资金5254万元，上交财政4万元。在宣传工作中，干部职工共撰写审计信息15篇。审计工作在维护群众利益、构建和谐社会、推进依法行政和党风廉政建设，推动全县经济跨越发展起到了积极的作用。