一是抓联动，形成责任体系。把“四议两公开”工作法作为“书记工程”抓好落实，建立了乡镇党委书记为第一责任人、村党支部书记为直接责任人、其他农村干部为具体责任人的责任体系。将“四议两公开”工作法纳入乡、村两级年度考核体系，考核结果作为乡镇干部调整使用和对农村干部评比表彰的重要依据。二是抓培训，提升执行能力。依托乡镇党校，围绕“四议两公开”实施程序对村两委干部进行集中培训。各村利用“民主议事日”，结合在“四议两公开”中的不同职责，对农村党员、村民代表进行专题培训，累计培训党员群众5400余人次。三是抓宣传，营造浓厚氛围。乡、村两级通过刷写标语、发放宣传资料、进行电视专题报道等形式，最大限度地提高群众对“四议两公开”工作法的认知度，营造浓厚氛围，提高参与的积极性、主动性。四是抓规范，提高运行水平。工作中，每个村都做到了“一栏二版十入盒”。“一栏”，即“四议两公开”公示栏；“二版”，即制作“四议两公开”工作法内容版面和工作法流程图版面，做到了村村上墙；“十入盒”，即制作统一的档案盒，将上级来文、会议记录、支部提议有关资料、“两委”会议商议有关资料、党员大会审议有关资料、村民代表或村民大会决议有关资料、决议结果公示有关资料、实施结果公示有关资料、实施过程影像资料和图片资料等10项过程性资料全部归类入盒。五是抓示范，实现整体推进。在每个乡镇选出5个工作基础相对较好的村作为“四议两公开”工作法示范村进行重点培育，按照“四议两公开”的规程进行示范演练，在解决突出问题上进行推动，在完成重点工作上进行带动，为全面推行“四议两公开”工作法积累经验。   （记者 李兴洲 通讯员 贺军军 庞大懿）

来源：临汾日报

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