“政之所兴,在顺民心;政之所废,在逆民心。”民心向背，关系到一个政党的生死存亡，关系到一个政权的兴衰更替。
能否赢得民心，关键在于干部的形象和作风。市委书记谢海在市二届人大五次会议闭幕时的讲话中强调，面对严峻复杂的形势，克服当前困难，加快科学发展，干部的精神状态至关重要，干部的能力素质至关重要，干部的工作作风至关重要。这就要求各级党委、政府想问题、办事情、作决策，都要以民心为上，把群众满意作为工作的考量标准。
民心为上，把群众满意作为工作的考量标准，要求各级干部必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，强化公仆意识，注重自身能力培养和素质提高。特别是领导干部，必须要有眼力、有能力、有定力、有耐力、有魅力。所谓眼力，就是判断力、洞察力。看准人、用对人、用好人，才能干成事、干大事。所谓能力，就是决策力、组织力、执行力、处置力。干工作，要善谋划、有点子，要善统筹、能协调，要会推动、有力度。
所谓定力，就是每逢大事有静气、头脑清醒、临危不乱、处变不惊。所谓耐力，就是要知难而进、锲而不舍，大事不松懈、难事不回避，咬定青山不放松、不达目的不罢休。所谓魅力，就是要有号召力和凝聚力。
有魅力，大家才会信服你、支持你、拥戴你，才能团结带领广大群众成就事业。
民心为上，把群众满意作为工作的考量标准，要求各级干部必须有立党为公、执政为民的责任意识。要时刻把人民的利益放在高于一切的位置，把群众的安危冷暖挂在心上，把民生问题放在各项工作的首位，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事，下大气力解决好群众反映强烈的突出问题。当前我市保增长、保民生、保稳定，任务艰巨繁重，领导干部人人身上有担子。要把担子化成责任，在其位谋其政，要敢于直面困难，迎接挑战，冲锋在前，敢于承担责任，敢抓敢管。“为官避事平生耻”。
不管遇到什么样的困难和问题，都要积极主动协调，努力化解；不管遇到什么样的矛盾和纠纷，都要敢于负责，攻坚克难，以对党和人民高度负责的精神，恪尽职守。
民心为上，把群众满意作为工作的考量标准，要求各级干部必须求真务实，从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，区分轻重缓急，突出重点，逐步加以解决。当前，我市有很多很重要、很急迫的事情需要各级干部抓紧去做。做好这些事情，最需要的就是实干、实干、再实干，努力把每一件事干好、干成。不实干，再美好的蓝图都是空话，最终会让老百姓反感，失去民心。要克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，从文山会海和事务性工作中摆脱出来，把心思用在干事业上，把精力投入到抓落实上。凡是定下来的事情，就要雷厉风行、抓紧实施；部署了的工作，就要 督促检查、一抓到底。领导干部要深入基层，深入一线，加强指导，靠前指挥，认真负责地解决好工作中的实际问题，做到察实情、办实事、求实效。
民心为上，把群众满意作为工作的考量标准，要求各级干部必须清正廉洁、秉公用权。干部廉洁不廉洁，群众最关注、感受最直接。干部的权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益，绝不能用来为自己或小集团牟取私利。领导干部要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，以自己的实际行动影响和带动身边的人，营造良好风气。要廉洁从政，坚决抵制各种不良倾向和歪风邪气，保持健康的生活方式和高尚的精神追求，以身作则，率先垂范，时刻检点自己，严格要求自己。要带头厉行节约，坚决反对铺张浪费和大手大脚，自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风，树立领导干部的良好形象。
战胜新挑战，夺取新胜利，关键在加强和改进领导干部作风。各级党委、政府要增强政治意识、大局意识、责任意识，全面落实“两会”精神，把工作的出发点、着力点和最终落脚点都放在人民群众是不是满意、是不是拥护上，要紧紧围绕全市的中心任务，以开拓创新的精神，以迎难而上的锐气，以昂扬向上的斗志，以坚韧不拔的品格，以求真务实的作风，团结和带领广大群众把各项事业推向前进。（本报评论员）

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