临汾新闻网讯（通讯员 张俊丽）今年以来，古县立足企业的实际，在企业内部组建流动人口计生协会，依托协会加强外来人口计生管理与服务，不仅受到流动人口欢迎，而且效果显著。
他们在深入各个企业充分调查研究的基础上，选准正泰煤气有限公司作为试点，组建了计生协会。按照“谁用工，谁负责”的原则，把企业外来职工的计生工作纳入企业计生总体目标管理责任制，并激励计生协会参与“三资”企业、转制企业、个私企业等不同企业的计生管理与服务，形成“政府领导、企业负责、属地管理、部门配合”的计生管理机制。
在流动人口集中居住的地方，正泰煤气有限公司了建立大型流动人口公寓4家，公寓内服务配套设施齐全，有超市、电话亭、台球桌、阅览室、卡拉OK大厅、理发室、劳务介绍所等，在改善流动人口居住环境的同时，也满足外来员工的生活娱乐需求。与此同时，在公寓内建立了计生协会，并依托公寓创办会员之家，吸收有文化、有技术、有威信的外来农民工参加协会组织，发挥他们的带头作用，使协会在流动人口中更加有亲和力.对于散居在公司周围、没有固定职业、流动性大的流动人口，公司建立协会小组13个，培养女组长、会员近300人，实行“四包”责任制，即协会会员包避孕药具发送，包宣传教育，包生产、生育、生活服务以及包法律维权服务。不少外来育龄群众一有困难就找协会，特别是一些权益受侵害的流动人口在协会的帮助下得到法律援助，分外感动，许多外来人员纷纷自愿加入协会，以成为协会会员为荣。
围绕流动人口关心的就医、就业等热点，计生协会重点开展“送关爱、送温暖、送服务、送就业”活动，以温暖流动人口、凝聚人心。先后在企业和流动人口公寓设立避孕药具免费供应点，为外来人口较多的企业、公寓实行免费上门健康体检服务。在企业和公寓设立了外来妹“谈心室”或“谈心角”咨询服务“热线电话”，方便和满足了外来育龄人口生殖健康需求。计生协会还经常邀请省内外专家到企业和外来人口公寓举办“关注女孩健康、关怀相伴和谐”知识讲座、举办大型义诊咨询活动。在搞好流动人口计生工作的同时，他们还联合劳动培训所、劳动中介所等相关部门，有针对性地开展文秘、缝纫、电脑等各类技能培训，增强外来农民工就业竞争能力。近三年来，已先后推荐介绍了6000多名外来人员上岗就业。

  【责任编辑： 高卓然】