临汾新闻网讯（通讯员 孙阳琴）今年以来，洪洞县通过多种形式加大农村党员教育力度，增强党员的带头致富能力，有力地推动了新农村建设。
该县的具体做法：一是“开放式”培训村党支部书记。县、乡党校，县农广校等分期分批举办以形势政策、村务管理、致富技能等为主要内容的培训班，采取集中讲授、座谈讨论、“流动党校”送学下乡、现场观摩等方式，每年对村党支部书记进行了累计不少于30天的系统集中培训和短期专题轮训。二是“帮扶式”培训大学生“村官”党员。从乡党政领导、包村干部、村“两委”中分别明确一名人员，采取“三位一体”结对帮扶办法进行培训，带领大学生“村官”掌握村情、民意，增强解决农村矛盾和问题的能力。三是“套餐式”培训党员致富能手。从县农业、林业、水利、妇联等部门选聘教师组成师资库，采取定期培训、上门送学、参观考察相结合的方式，为党员提供政策咨询、设施农业等“自助套餐”，引导党员带头开展致富经验交流活动10次，已有1万余名农民群众受益。四是“双向式”培训流动党员。在返乡流动党员中开展“三个一”主题实践教育培训，按照“缺什么、补什么”的原则，有针对性地举办一期实用法律法规和就业技能培训班，拓宽流动党员的就业领域；对不能返乡的流动党员，由村党支部确定专人通过电话联系、网络交流、邮寄资料等方式，及时帮助和提醒他们加强学习。五是“定岗式”培训无职党员。由各乡镇党委根据各村无职党员定岗情况，邀请县政法委、公安、环保、农技等部门骨干人员每年对选定治安巡逻、环境卫生、政策宣传、农业科技等岗位的无职党员进行1次—2次统一分类上岗培训，切实发挥出农村无职党员的先锋模范作用。

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