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　　在传统农业向现代农业转型的背景下，山西新翔丰农业科技有限公司积极学习运用“千万工程”经验，创新探索出农业生产托管“翼城模式”，提供从种到收的“田保姆”式托管服务，让农业生产变得更轻松高效，托起了农户新希望，为乡村全面振兴注入了蓬勃动能。

　　临汾新闻网讯 冬日时节，翼城县沃野覆霜，传统的农闲景象却被一派繁忙取代。山西新翔丰农业科技有限公司的19名技术人员全员出动，4个小分队分片深入各个乡镇开展冬季轮训，进行技术包联。

　　在北唐村培训现场，农户们围拢在技术员身边，学习麦苗越冬管理要点。“过去闲着，现在学着”成为今冬翼城乡村的新风景。

　　“冬闲变冬忙，忙的是技术，暖的是人心。”穿行在培训点间的山西新翔丰农业科技有限公司负责人李学峰说。这位被乡亲们称为“田保姆”的当家人，带领团队以科技为犁、服务为桥，在沃野大地上探索着现代农业新路径。从集中轮训到包联指导，从课堂讲授到田间示范，一股科技暖流正涌动在越冬的田野上。

　　“靠天吃饭”变成“知天而作”

　　从“靠天吃饭”到“用数据种田”，一场静悄悄的农业革命正在冬季的田野里上演。

　　由山西新翔丰农业科技有限公司托管的中卫乡西浮图村的百亩科技示范田里，水肥一体化系统通过地下管网精准输送养分，实现滴灌、喷灌的全程智能控制。技术员面前的监测屏幕上，土壤温湿度、作物长势等数据实时汇聚——这不仅是设备的升级，更是农业生产从“经验驱动”迈向“数据驱动”的关键一步。

　　数据如何转化为产量?其背后是一支深度融合的科技团队。该公司与山西农业大学共建博士工作站，8位农学博士常态化扎根田间。“每块地都需要‘个性化调理’。”李学峰介绍，团队实施“冬小麦、夏玉米水肥一体化高产栽培技术”，通过设施前置、动态监测与变量调控，构建小麦安全越冬的精准管理体系。

　　李学峰打开手机上的田间管理APP，托管田块的位置、面积、土壤等信息一目了然。“系统就像一位‘AI农艺师’，能主动发现问题并给出处方。”他举例说，2024年立冬前后，系统基于数据分析提示部分地块微量元素缺乏，团队随即实施“小麦超常量叶面喷肥技术”，最终使试验田抗倒春寒死苗率降低3%，返青拔节期提前2至3天，成穗率提高10%以上。

　　科技赋能的效果，最终体现在抗逆增产的硬指标上。以中卫乡西浮图村的百亩科技示范田为例，2024年干旱与干热风叠加的不利天气下，这套技术体系仍推动示范田创下实收10亩、亩产797.09公斤的小麦高产纪录。

　　如今新翔丰依托智慧农业，正让每寸土地被更精准地感知、更科学地照料，也让“藏粮于地、藏粮于技”的战略，在冬季的田野里扎根生长。

　　“田间保姆”托起“丰收希望”

　　数九寒天，新翔丰农业社会化服务团队比往常更加忙碌。从中卫乡的培训教室到各乡镇的农资服务站点，他们的足迹遍布翼城全县村落。

　　“冬季正是进行沟通规划、提升种植技能的黄金期。”在中卫乡培训现场，新翔丰的客户经理一边讲解大屏上的冬季管理要点，一边回应农户提问。台下座无虚席，农户们或凝神记录，或踊跃交流。整个冬天，这样的场景将在全县各乡镇举行。

　　2017年，李学峰首次提出“推动土地托管”。如今，这一构想已发展为成熟的“123456翼城模式”，而冬季正是该模式运行的关键时段——团队深入乡村，完成协议签订、技术培训和农资配送，为春耕打下基础。

　　模式的核心是协同。新翔丰整合全县50家专业服务组织，形成覆盖全链条的服务合力：农资公司提前备货，农机合作社全面检修，农技团队按需制定方案。在南北庙村，党总支书记董海水算了一笔账：“全村526亩地全托管给新翔丰，从种到收一站式服务，亩均增产超百斤、成本还降低了50元。一年下来，村集体降本增效超过10万元。”

　　标准化是服务的保障。在新翔丰公司墙上，服务流程图清晰标注了从土壤检测到收获仓储各环节的操作规范。“每个环节都有标准，每周随机巡田不少于3次。”李学峰介绍。这套“服务前有方案、服务中有记录、服务后有评价”的质量控制体系，带来了可观成效：2024年托管田块平均产量比散户高15%，服务满意度达97.2%。

　　看得见的效果换来农户的信任。在中卫乡武子官庄村，村民王保国早早来到新翔丰公司下设农资服务站，预订种子和肥料。“用新翔丰推荐的品种，2025年玉米亩产超过了750公斤。现在提前订好，开春不紧张。”

　　从培训教室到田间地头，从一纸协议到万亩丰收，新翔丰团队在这个冬天播下的，不仅是农资与技术，更是来年丰收的信心。

　　“务农把式”成了“数智掌柜”

　　寒霜未消的清晨，李学峰已走在田埂上。三十年如一日，除极端天气外，他几乎每日与土地为伴。2007年，为真正贴近生产一线，他将公司从县城迁至农村。十八年过去，“出门即田野，抬脚是土地”早已成为他工作的常态。

　　这份坚守，换来了农民信任。李学峰的手机里存着十几个农民微信群，即便在农闲的寒冬依然消息不断。“李总，麦苗有黄斑咋办?”“拍个照片发来看看。”这样的对话几乎每天发生。村民黄玉军感慨：“不管啥时候找他，都有回应。”

　　冬季的培训课堂里，技术的薪火正在传递。新翔丰公司的培训教室课程排满了整个冬三月，内容涵盖冬季管理、春播准备等关键技术。“冬季是学习效果最好的时候，大家能静下心来钻研。”李学峰说。南丁村种植大户苏林生去年参加培训后观念彻底转变：“现在明白了，冬季管理决定着来年至少三成的产量。”他承包的200亩地，实现了产量与品质的双提升。

　　温暖的服务融化了田野的寒冬。2024年，李学峰联合县农业农村部门，为30户困难农户免费提供了越冬肥料;组织农机手培训，提升专业技能;甚至主动联系企业，为冬闲农民提供短期务工机会。“农业服务，既要管好地，更要温暖人。”李学峰这样定义自己的工作。

　　如今新翔丰公司的墙上挂满了锦旗荣誉，“科技服务到田间”“真心帮扶暖民心”……每一个荣誉背后，都是一个温暖的乡土故事。

　　托管户李俊明把200亩耕地全程托管给新翔丰，当起了“甩手掌柜”，每亩保底收入超过900元：“不用操心，到时间就能领钱，流程简单得很!”村民续岭则选择了“土地托管+就近务工”的模式，托管20多亩玉米后，在合作社负责田间管理：“一年多挣两三万，比自己种地收入高，还更自由。”

　　随着信任的积攒，土地托管规模如滚雪球般扩大。截至2025年年底，新翔丰单环节、多环节托管土地55万亩，惠及农户4.7万人。这场以农业社会化服务联合体为纽带的改革，不仅让细碎的田地重归连片，更让农民在不流转土地经营权的前提下，实现“种地有保障、务工有收入”的双重获得感。

　　现如今，翼城的田野正在经历以科技为引擎、以服务为纽带，从“冬闲”到“冬管”、从“传统耕种”到“现代服务”的变化，像李学峰这样的“田保姆”成为关键推动者。新翔丰公司与它所探索的“翼城模式”，正在这片热土上用科技温暖人心、用服务托举希望，续写着现代农业的崭新篇章。

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　　记者 祁 欣 王 帅