找准切入点 抓好关键点 加强着力点 打造闪光点

2012-09-19 07:56:00 来源:临汾新闻网

临汾新闻网讯(通讯员 贾红武)基层党组织是党的路线、方针、政策的具体实践者和执行者,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,在整个党建工作中起着事关全局、举足轻重的作用。加强基层组织建设,对于始终保持党的先进性、纯洁性,增强党的创造力、凝聚力和战斗力,推动企业科学发展、促进企业转型跨越具有重要意义。山西煤炭运销集团临汾有限公司党委(以下简称临汾公司党委)坚持“找准切入点、抓好关键点、加强着力点、打造闪光点”原则,依托载体、创新形式,不断加强和改进基层党建工作,形成了党建工作与生产经营互助并进的良好格局。
一、紧扣中心,找准党建工作的切入点
临汾公司始终坚持把基层党建放在发展大局中来谋划和推进,努力实现党建工作与生产经营深度融合,充分发挥基层党组织的服务、监督、保证职能。公司党委提出了围绕中心抓党建、融入管理促转型,广大党员在煤炭生产中保安全,在物流产业中强服务,在非煤产业中提素质,在企业生产经营中充分发挥党组织政治优势的工作思路,将党建工作与生产经营工作融为一体,相互促进。将党建工作和经济指标一并纳入企业考核体系,做到“抓思想从生产出发,抓生产从思想入手”,使党建和思想政治工作由“软任务变成硬指标”,在生产经营中充分发挥保证和引领作用。全面推行了“交叉任职,双向进入”的领导体制,实行“一岗双责”的用人体制,推动了经济工作与党建工作的相互转化,有效融合。坚持实施行政工作党委监督,对党政联席会、经理办公(扩大)会的议定事项及重点工作进行督查督办,在每周经济运行分析会上通报,有效发挥党组织的监督职能,推动了各项工作的全面落实。
二、创新思路,抓住党建工作的关键点
抓好基层党组织建设是增强党组织创造力、凝聚力、战斗力的关键。临汾公司党委从“四抓”入手,创新思路,制定举措,层层落实,不断推进党组织的自身建设。一是抓基层党组织建设,实现“两个全覆盖”,公司党委在煤矿全部建立了党支部,实现了基层党组织建设全覆盖;制定了基层党组织建设“五化”“十个一”标准,印发了《基层党组织标准化建设工作手册》、出台了《党群一体化考核办法》,规范了月度汇报、季度视频例会等制度,促进基层党建工作的制度化、规范化,消除了党建工作的空白点。二是抓领导班子建设,促进班子成员合心、合力、合拍,公司明确提出了“六个一”的工作思路和“五分五合”的工作原则;严格执行中心组学习制度、民主生活会制度、党政联席会制度和“三重一大”问题集体研究决策制度,促进班子成员之间有效沟通。三是发挥党员先锋模范作用,遵循“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员、把党员中的骨干培养成干部”的“三培养”原则,教育、考察、培养了一大批党员和党员干部;开展了党员“挂牌上岗”“党员示范岗”“安全示范岗”等活动。四是抓人才队伍建设,为企业发展提供智力支持和人才保障,引进、招聘专业技术人才、职工子女大学生1000余人;启动全员培训工程,开办中高层管理人员培训班、煤矿“六长”培训班,选拔优秀主体专业的大学生外出顶岗实习。通过多种渠道、多种形式的学习培训,全面提升职工的职业技能素质。
三、丰富载体,加强党建工作的着力点
临汾公司党委始终将宣传思想工作、党风廉政建设、企业文化建设、工会共青团等工作作为党建工作的着力点。以《临汾煤销报》《煤销视讯》《煤销动态》作为三大宣传平台,健全宣传网络,基层新闻宣传队伍扩大到80人。先后开展了“走基层、接地气”、“记录煤销人的一天”主题活动,开展了“爱我煤销、勇于担当、乐于奉献”、“我为谁工作”、“三爱五好”演讲赛、整风肃纪等主题实践活动,凝聚了人心、团结了力量,为生产经营建设提供了坚强的舆论支持和思想保证。公司党委将创先争优活动有效融入煤炭资源整合、煤炭物流经销、非煤产业三大中心工作,组织开展了“党员身边无事故、党员身边无隐患”、“戴党徽、亮身份、创先争优促发展”、“四学四比一争当”等活动,营造“比学赶帮超”浓厚氛围。召开了警示教育大会,签订廉洁自律承诺书,进行任前廉政谈话,建立干部“廉政档案”,有效构筑起思想、制度、监督、组织、家庭“五条防线”。公司成立了招投标委员会,监督资源整合、项目建设等各类招投标活动,把住“准入关、定价关、评审关、程序关”;在全系统开展“军事化”纪律作风整顿,推行了指纹考勤、亮效评星考核,提高了干部职工的履职能力;出台了《临汾煤销企业文化实施纲要》《临汾煤销企业文化管理办法》,建立了三大识别系统,总结提炼出了“感恩、诚信、专业、贡献”的企业核心价值理念和“包容、变革、图强、卓越”的企业精神,逐步形成独具临汾煤销特色的企业文化体系;组织开展青年安全生产监督岗、青年志愿者等活动,开展职工技能大赛、劳动竞赛,营造“争先进、学先进”的良好氛围;开展摄影、大型灯展、文艺晚会、青年联谊会等丰富多彩的员工文化活动,凝聚人心,树立了良好的企业形象。
四、共建共享,打造党建工作的闪光点
把党建工作和推进企业科学发展融为一体,增强党建工作的先进性,促进企业效益的大幅上升,树立企业良好的社会形象,提升企业的核心竞争力,是做好基层党建工作最显著的成效。公司一是踊跃承担社会责任,先后投资兴建古县高效农业示范园、尧王台现代农业示范园区,开展捐资助学,扶贫帮困,为低收入家庭提供冬季取暖用煤,连续两年承办了临汾市元宵节大型艺术灯展,履行了国有企业的社会责任,树立了企业良好形象。二是处处演绎奉献与和谐,逐步改善职工住宅、办公区,不断拓宽职工子女就业渠道,逐年提升职工工资,激发了职工的干劲和热情。广大干部职工锐意进取、无私奉献,人心思进、人心思变、人心思干蔚然成风。三是软实力助推硬指标,在思想政治工作的引领下,在党建工作的保障下,企业重点项目建设稳步推进,主要经济指标连续两年翻番,各项工作成效明显。公司连续多年被授予“全国物流先进集体”、“全国扶贫先进单位”、“全国安康杯先进单位”、““山西省五一劳动奖状”、“集团文明和谐标兵单位”、“临汾市先进基层党组织”等荣誉。

  【责任编辑: 高卓然】

责任编辑:临汾新闻网编辑

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